Pusch Wahlig Workplace Law hosted a webinar on potentialdiagnostik and Eignungsdiagnostik featuring Noa Seidel, Jennifer Heigel, and Dr. Tobias Brors on 15 September 2026.

Pusch Wahlig Workplace Law (PWWL) ist eine der führenden Arbeitsrechtskanzleien mit sechs Standorten in Deutschland. Unser Team berät national und international tätige Unternehmen und Konzerne im gesamten Kollektiv- und Individualarbeitsrecht. Zudem unterstützen wir Organe und Führungskräfte in allen Fragen des Arbeits- und Dienstvertragsrechts. Als Gründungsmitglied von L&E Global sind wir Teil einer internationalen, integrierten Allianz führender Arbeitsrechtskanzleien in derzeit mehr als 30 Jurisdiktionen. Innerhalb unseres 360°-Arbeitsrechtsspektrums haben sich besondere Expertisen entwickelt, die wir in Practice Groups bündeln: Betriebliche Altersversorgung, Data & Privacy, HR Compliance und Arbeitsschutz, Legal Tech, M&A, Mitbestimmungsmanagement, Restructuring und Start-up. Wir werden regelmäßig ausgezeichnet: 2017 und 2023 JUVE Award „Kanzlei des Jahres für Arbeitsrecht“ sowie azur Award in der Kategorie „Diversity“. 2026 wurden wir von Chambers als „Employment Law Firm of the Year“ ausgezeichnet. Pusch Wahlig Workplace Law (PWWL) is one of the leading labor and employment law firms with six locations in Germany. Our team advises companies operating nationally and internationally in all areas of collective and individual employment law. We also support board members and executives in employment law matters. As a founding member of L&E Global, we are part of an international alliance of leading employment law firms active in over 30 jurisdictions. Within our 360° employment law spectrum, we have developed particular expertise, bundled in practice groups: Company pension schemes, Data & Privacy, HR Compliance and occupational health and safety, Legal Tech, M&A, Co-determination Management, Restructuring and Start-up. We regularly receive awards, including the JUVE Award „Employment Law Firm of the Year“ (2017 and 2023), the azur Award in the category „Diversity“ and the Chambers Award „Employment Law Firm of the Year“ (2026).